中国石油网消息 （记者李志强 马晓娟）独山子石化公司强化承包商自主管理，创新承包商安全业绩评价，增强承包商对公司安全文化的认同。2017年，在独石化公司范围内的检维修、工程建设和技术服务三大类承包商共28家，6家被评为A级，3家被列入黑名单，违章项目同比下降63.9%。

　　4月10日下午，独石化职工培训中心收到了一面绣有“做人民满意公仆，为企业排忧解难”的锦旗以及一封感谢信。原来是中油一建独山子项目部安全负责人张战红代表部门，向培训中心尽心尽责的培训和细致入微的教学服务表达谢意。

　　随着施工项目逐步复工，承包商希望尽快通过入厂培训开始施工。培训中心在接收到各承包商的培训报名表后，加班加点，在一个工作日内即安排培训，并在考试后一个工作日内完成网上公示成绩，高效优质地完成了116期近8000人的培训与考核。张战红说：“老师把考卷拿回家，利用休息时间加班批阅，真心为我们服务，给他们点赞！”

　　独石化在加强自身服务，严把承包商准入关，严格资质、业绩、体系、人员、机具审查，把住源头，坚决把不合格承包商拒之门外。从2015年开始，独石化首次推出承包商自主辨识管理方法，将承包商自行监督查出的违章项目与公司监督所查进行比较，自主辨识率高的单位给予表扬、奖励，辨识率低的则进行批评、处罚，倒逼承包商加强自主管理。

　　为完善承包商自主管理体系建设，全面提升承包商自主安全管理水平，独石化开展“零违章”施工项目试点工作，通过提前辨识风险、优化作业流程、实行三方联检、严格旁站监督等措施，部分施工项目已经实现零违章：中化七建在第一联合车间的1000万吨常减压装置瓦斯超重力脱硫项目，在装置边生产边施工的情况下，整体管理表现较好；河南第一防腐公司所在的涂装作业项目，作业周期长、风险大，施工单位通过强化措施，落实现场管理。

　　4月17日，新疆炼建公司经过连续两天的奋战，圆满完成裂解炉炉管36道焊口抢修，全部焊口一次检测合格，焊工张明阳获得独石化乙烯一联合车间发放的HSE奖券两张。张明阳高兴地说：“这个奖券面值20元，可以在指定地方进行商品兑换。”

　　近年来，独石化通过发放HSE奖券的办法来激励承包商人员的安全行为，收到良好效果。2017年，独石化检维修项目共有12家承包商获得了163张HSE奖券奖励，前三名承包商获得的电子奖券数额占到奖券总数的65%。

　　独石化严格承包商业绩评价，每年从安全管理、施工质量、工期保证三个维度，综合评定承包商业绩水平，排序靠后的坚决剔除，严重违章的将被列入“黑名单”。

　　独山子石化定期将HSE的日报、周报、月报发送到HSE微信群里，便于大家及时了解各项施工要求，共享违章问题。“这个群涵盖了所有施工、管理人员。”独山子石化公司HSE监督中心副主任洪盛告诉记者，“建立公平公开的优胜劣汰机制以后，各个承包商都在暗暗鼓劲。”

　　2017年，独石化公司各级安全监管体系发现承包商违章941项，相比2016年的2606项，下降63.9%。独石化根据年度各类监管 统计数据，从7个考核扣分方面和5个奖励加分方面进行安全业绩综合评价，中油一建、中化七建、新疆炼建公司等6个承包商为A级。同时，6家C级施工承包商被诫勉帮扶，全年清退作业人员30人，约谈承包商18家。